{"id":100,"date":"2018-06-07T15:38:10","date_gmt":"2018-06-07T13:38:10","guid":{"rendered":"https:\/\/lefthander-consulting.org\/?page_id=100"},"modified":"2025-08-15T14:34:42","modified_gmt":"2025-08-15T12:34:42","slug":"beruf-und-linkshaendigkeit","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/information\/beruf-und-linkshaendigkeit\/","title":{"rendered":"Berufe"},"content":{"rendered":"<p><span style=\"font-size: 20pt\"><strong>Informationen zur Linksh\u00e4ndigkeit am Arbeitsplatz<\/strong><\/span><\/p>\n<p>Es gibt verschiedene Kriterien, die erf\u00fcllt sein m\u00fcssen, damit Linksh\u00e4nder am Arbeitsplatz gleiche Bedingungen und Chancen f\u00fcr die Erf\u00fcllung ihrer Aufgaben vorfinden wie Rechtsh\u00e4nder.<\/p>\n<p>Dazu geh\u00f6ren linkshandgerechte Arbeitsplatzvorgaben, Arbeitsabl\u00e4ufe, Gebrauchsgegenst\u00e4nde, Werkszeuge und Maschinen.<\/p>\n<p>Der Artikel <a href=\"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/information\/beruf-und-linkshaendigkeit\/zur-bedeutsamkeit-einer-haendigkeitsdiagnostik-fuer-die-berufliche-praxis\/\">&#8222;<\/a><a href=\"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/information\/beruf-und-linkshaendigkeit\/zur-bedeutsamkeit-einer-haendigkeitsdiagnostik-fuer-die-berufliche-praxis\/\">Zur Bedeutsamkeit einer H\u00e4ndigkeitsdiagnostik f\u00fcr die berufliche Praxis aus der Sicht der Ersten deutschen Beratungs- und Informationsstelle f\u00fcr Linksh\u00e4nder und umgeschulte Linksh\u00e4nder, M\u00fcnchen. Pro und Contra einer H\u00e4ndigkeitsdiagnostik f\u00fcr die berufliche Praxis&#8220;<\/a> reflektiert solche Fragestellungen.<\/p>\n<p><a href=\"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/information\/beruf-und-linkshaendigkeit\/kurzinformationen-zur-linkshaendigkeit-in-verschiedenen-berufen\/\">Kurzinformationen zur Linksh\u00e4ndigkeit in verschiedenen Berufen<\/a> werden f\u00fcr Sie von <a href=\"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/beratung\/berater-finden\/\">zert. Linksh\u00e4nder-BeraterInnen <\/a>erarbeitet und in der Internetseite der Beratungsstelle ver\u00f6ffentlicht.<\/p>\n<p>Etwa seit 1998 werden deutschlandweit f\u00fcr eine Reihe von Berufen und Berufsfeldern Referate in der S-MH<sup>\u00ae<\/sup> Zusatzausbildung zum\/zur Linksh\u00e4nder-BeraterIn erarbeitet. Dazu werden Recherchen in Wirtschaft und Gesellschaft, z.B. bei Industrie- und Handelskammern, bei Handwerkskammern und in Einrichtungen der Aus- und Berufsbildung durchgef\u00fchrt und Berufsausbilder unterschiedlicher Branchen befragt. Ein wichtiger Aspekt dabei ist auch die differenzierte und detaillierte Befragung von Linksh\u00e4ndern und umgeschulten Linksh\u00e4ndern.<\/p>\n<p>Die Schwerpunkte der Befragung in den einzelnen Berufen richten sich dabei vor allem auf folgende Themen:<\/p>\n<ul>\n<li>Welche Probleme k\u00f6nnen bereits in der Berufsausbildung in Bezug auf Linksh\u00e4ndigkeit auftreten?<\/li>\n<li>Was steht in den Lehr- bzw. Ausbildungspl\u00e4nen zum Thema Linksh\u00e4ndigkeit?<\/li>\n<li>Welche Probleme k\u00f6nnen sich am Arbeitsplatz ergeben und sind besonders kritisch zu bewerten \u2013 z.B. Fragen zur Arbeitssicherheit, Geschicklichkeit, Quantit\u00e4t und Qualit\u00e4t der beruflichen Leistung, Chancengleichheit, bzw. Konkurrenzf\u00e4higkeit mit rechtsh\u00e4ndigen Kollegen, Probleme bei der Teamarbeit.<\/li>\n<li>Welche Maschinen, Werkzeuge und Hilfsmittel gibt es f\u00fcr Linksh\u00e4nder und welche sind f\u00fcr linksh\u00e4ndige Mitarbeiter im jeweiligen Betrieb vorhanden?<\/li>\n<\/ul>\n<p><strong>Sie sind an weiteren Fachinformationen interessiert?<br \/>\n<\/strong>In der S-MH<sup>\u00ae<\/sup> Zusatzausbildung wird das Vorlagenblatt \u201eSch\u00e4tzskalen der beruflichen Beanspruchung unter besonderer Ber\u00fccksichtigung der bevorzugten lateralen Beanspruchung der Extremit\u00e4ten\u201c (internes Arbeitsmaterial in der Zusatzausbildung) verwendet. Dies wurde in Zusammenarbeit von Dr. habil. Dietrich Wirth mit Dr. Johanna Barbara Sattler seit 2005 entwickelt, mit Bezug auf die Beanspruchungsprofile am Arbeitsplatz von den Experten Prof. Dr. Hans-J\u00f6rg Bullinger, Dr.-Ing. Rolf Ilg und Professor Dr. Martin Schmauder. Besonders wichtig ist dabei die Ber\u00fccksichtigung der lateralen Beanspruchung der Extremit\u00e4ten, die eine Weiterentwicklung der genannten Beanspruchungsprofile darstellte. Weitere Informationen finden sich in dem <a href=\"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-content\/uploads\/2019\/05\/DGAUM-Jahrestagung-2014-Abstract-3-Linksh\u00e4ndigkeit-vom-18.05.2014.pdf\">Abstract Nr. 3: Linksh\u00e4ndigkeit in verschiedenen Berufen \u2013 Beispiel Zimmerer<\/a> (Forum Arbeitsphysiologie, 2. April 2014, Dresden).<\/p>\n<p>Auch in Fach\u00f6ffentlichkeit ist das Thema Linksh\u00e4ndigkeit in Berufen angekommen. So hat 2013 die <em>Berufsgenossenschaft Metall und Holz<\/em> eine <a href=\"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-content\/uploads\/2019\/04\/FI_0034_Haendigkeitsgerechtes_Arbeiten.pdf\">Fach-Information \u201eH\u00e4ndigkeitsgerechtes Arbeiten\u201c<\/a> ver\u00f6ffentlicht und die <em>Deutsche Gesellschaft f\u00fcr Arbeitsmedizin und Umweltmedizin e.V. (DGAUM)<\/em>, eine Interessenvertretung im Bereich der Arbeitsmedizin und klinisch orientierten Umweltmedizin, hat 2000 eine <a href=\"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-content\/uploads\/2019\/04\/002-017l_S1_Haendigkeit_Bedeutung_Untersuchung_20414-12.pdf\">Leitlinie zur H\u00e4ndigkeit<\/a> herausgegeben, die 2020 erneut \u00fcberarbeitet wurde.<\/p>\n<p>In dem Gastbeitrag\u00a0\u201e<a href=\"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-content\/uploads\/2025\/01\/Mannheimer-Morgen-Artikel-Sattler-2025.01.04.pdf\">Sind Linksh\u00e4nder eine Minderheit in unserer Gesellschaft, die oft vergessen wird, Frau Sattler?<\/a>&#8220; im MANNHEIMER MORGEN, am 4. Januar 2025, wird \u00fcber die Welt berichtet, die Linksh\u00e4nder heutzutage vorfinden und die komplett auf Rechtsh\u00e4nder ausgerichtet ist.\u00a0\u00a0Linksh\u00e4nder sind in vielerlei Hinsicht immer noch benachteiligt und vieles muss sich in Kita, Schule und <strong>Beruf<\/strong> \u00e4ndern, um linksh\u00e4ndigen Menschen gleiche Chancen zu bieten wie rechth\u00e4ndigen Menschen auch.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Informationen zur Linksh\u00e4ndigkeit am Arbeitsplatz Es gibt verschiedene Kriterien, die erf\u00fcllt sein m\u00fcssen, damit Linksh\u00e4nder am Arbeitsplatz gleiche Bedingungen und Chancen f\u00fcr die Erf\u00fcllung ihrer Aufgaben vorfinden wie Rechtsh\u00e4nder. Dazu geh\u00f6ren linkshandgerechte Arbeitsplatzvorgaben, Arbeitsabl\u00e4ufe, Gebrauchsgegenst\u00e4nde, Werkszeuge und Maschinen. Der Artikel &#8222;Zur Bedeutsamkeit einer H\u00e4ndigkeitsdiagnostik f\u00fcr die berufliche Praxis aus der Sicht der Ersten deutschen Beratungs- und Informationsstelle f\u00fcr Linksh\u00e4nder und umgeschulte Linksh\u00e4nder, M\u00fcnchen. Pro und Contra einer H\u00e4ndigkeitsdiagnostik f\u00fcr die berufliche Praxis&#8220; reflektiert solche Fragestellungen. Kurzinformationen zur Linksh\u00e4ndigkeit in verschiedenen Berufen werden f\u00fcr Sie von zert. Linksh\u00e4nder-BeraterInnen erarbeitet und in der Internetseite der Beratungsstelle ver\u00f6ffentlicht. Etwa seit 1998 werden deutschlandweit f\u00fcr eine Reihe von Berufen und Berufsfeldern Referate in der S-MH\u00ae Zusatzausbildung zum\/zur Linksh\u00e4nder-BeraterIn erarbeitet. Dazu werden Recherchen in Wirtschaft und Gesellschaft, z.B. bei Industrie- und Handelskammern, bei Handwerkskammern und in Einrichtungen der Aus- und Berufsbildung durchgef\u00fchrt und Berufsausbilder unterschiedlicher Branchen befragt. Ein wichtiger Aspekt dabei ist auch die differenzierte und detaillierte Befragung von &#8230; <a title=\"Berufe\" class=\"read-more\" href=\"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/information\/beruf-und-linkshaendigkeit\/\" aria-label=\"Mehr Informationen \u00fcber Berufe\">Read more<\/a><\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":811,"menu_order":38,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_cbd_carousel_blocks":"[]","footnotes":""},"class_list":["post-100","page","type-page","status-publish"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/100","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=100"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/100\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":14310,"href":"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/100\/revisions\/14310"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/811"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/lefthander-consulting.org\/deutsch\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=100"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}